青海省地质矿产勘查开发局下属单位有哪些?

具体到下属事业单位，阵容强大，包括青海省地质调查院、第八地质勘察院，柴达木综合地质矿产勘查院，地质矿产测试应用中心，地质测绘地理信息院，以及水文地质工程地质环境地质调查院，每一所都承担着特定的地质勘查任务，共同构成了青海地矿事业的坚实基石。

简介：青海省柴达木综合地质矿产勘查院是传承原地质部西北地质局632地质队的衣钵沿袭下来的一支地勘队伍，是青海省地质勘查开发局下属的一支地勘劲旅，组建于一九五五 年三月 。

青海省地矿局还都是事业单位，局下属最好的应该是三院跟五院，也就是过去的三队五队，一队具体我不清楚，不过据说青海地矿局的待遇都挺不错，这几年在青海干活了解的。

我省地质勘查行业主要包括属地化改革中划归我省管理的省地质矿产勘查开发局、省有色地质勘查局、省测绘局、省核工业地质局、省环境地质局，未属地化管理的青海煤炭地质局和中国建材工业中心青海总队，具有勘查资质的公司及矿山企业等。本次调查不包括未属地化管理的单位。

辉县市矿产资源管理局

【机构设置】辉县市矿产资源管理局的前身是辉县市矿产资源管理委员会办公室，成立于1985年7月，为辉县市工业局二级机构。1990年4月，辉县市矿产资源管理委员会办公室调整为市辖一级机构，机关性质为自收自支事业单位，对外称地质矿产管理局。

工资方面。辉县市非煤矿产资源事务中心的工资为9000元，而其他中心员工的工资为8000元。相比之下，辉县市非煤矿产资源事务中心的工资水平更高，待遇更好。待遇方面。辉县市非煤矿产资源事务中心员工的休息时间为上5休2，而其他中心的休息时间为上6休1日。

【机构设置】获嘉县国土资源局（前身是土地管理局）成立于1987年8月，2002年更名为获嘉县国土资源局。

【机构设置】新乡市国土资源局现有干部职工180人，退休人员29人；市局机关编制41人，实有40人。

如何加强基层国土资源所规范化建设

国土资源所要针对地域特点，划分包干管理片块，将用地监管、纠纷 调处、变更登记、矿山巡查、地灾防治等工作量化目标，落实到人，并层层签订责任状，局纪检组、办公室、人事教育股分月、季、半年或年度对各基层所进行考核，与工资福利挂钩兑现奖惩，真正做到奖优罚劣，奖勤罚懒；三是实行国土资源所例会制度、集体会审制度等。

要调动每个成员的积极性与创造性，就必须有相应的组织领导能力。再者，国土资源管理工作离不开当地党委政府、相关部门和广大群众的支持和配合，建立起共同责任体系，这其中的协调能力也是国土资源所所长的必修科目。

加强分局规范化建设，强化硬件配备，深化软件保障，优化人员结构。 强化党建责任落实，落实党建工作责任，发挥党员先锋模范作用。 提升廉政建设水平，加强党风廉政建设，强化制度执行。下半年工作计划 严格保护耕地资源，推进高标准基本农田建设，加大土地整治工作力度，持续保持违法用地整改防控态势。

招商引资则是最有效、最快捷的方法，而国土资源是招商引资最重要的平台和载体。当全局利益和地方利益无法兼顾时，地方政府往往只会考虑地方利益而牺牲全局利益，这是普遍现象。由此而产生了大量的由政府主导的违法、违规用地行为，成为国土部门管理的热点和难点。

是科学运筹，建立精细化管理的运行体系。认真把握内涵，明确实质要求，坚持“立足专业、注重细节、科学量化”三大原则，结合国土资源管理工作实际，科学运筹，建立适合国土资源精细化管理的立体运行体系。

因此，加强国土所廉政建设，对树立国土资源部门形象、有效开展工作有着重要作用。 目前基层所廉政建设存在的问题 纸上谈兵。许多基层所廉政建设“流于形式”，往往大摆廉政“花架子”，只注重形式上的翻新，而缺乏实质内容。

北京市地质矿产勘查开发总公司的发展情况

北京地质矿产勘查开发总公司在首都经济建设中扮演了重要角色。自成立以来，该公司已提交了2000多份各类地质成果，为首都工业及居民提供了可靠的水源保障。他们勘查评价了包括第八水源厂在内的12个大型水源地，为众多缺水地区解决了找水和打井问题，还进行了矿泉水的系统调查，上百处矿泉水厂已进入市场。

北京市地质矿产勘查开发总公司是在国务院关于地质勘查队伍管理体制改革的指导下，根据北京市人民政府与国土资源部的协议，由北京市地质矿产勘查开发局归属北京市管理的公司。其成立的目的是为了利用龙头企业的规模效应，引领局属地勘单位进入国内外的工程市场，实现更广阔的市场发展。

企知道数据显示，北京市地质矿产勘查开发集团有限公司成立于1994-03-30，注册资本5000.0万人民币，参保人数94人，是一家以从事专业技术服务业为主的国家级高新技术企业。公司曾先后获授“国家高新技术企业”、“省级专精特新企业”等资质和荣誉。

北京市地质矿产勘查开发总公司主要经营范围包括：首先，公司负责承包国内外相关行业的工程任务，无论是国内项目还是国外项目。此外，公司还具备设备和材料出口的能力，以支持其工程项目的实施。其次，公司具有对外派遣工程生产劳务人员的资格，确保项目劳动力需求得到满足，保证工程项目的顺利进行。

简介：北京市地质矿产勘查开发总公司（简称北京市地矿总公司）隶属北京市地质矿产勘查开发局，根据中央有关改革精神，本着精简机构，提高效率，实现政企分开、政事分开的原则，并遵循市场运行机制组建起来的经济实体。由北京市地质矿产勘查开发局的下属工程勘查队伍和经营实体组成。

事业单位，二等公务员，和外地的公务员比应该好得多。因为靠近国土部任务饱和，所以效益很好，国土局下属的事业单位，求财、求官相对容易，前景当然也不错。

四川省核工业地质调查院的基本概况

1、目前，四川省核工业地质调查院的业务布局以铀矿勘查为特色，非铀矿产资源勘查开发为核心产业，同时提供国土与环境调查技术服务。它在云、贵、川、藏、疆等地的重要成矿带上拥有众多矿业权，展示了其广泛的地质勘探领域覆盖。

2、到目前为止，拥有位于云、贵、川、藏、疆等重要成矿带上几十宗矿业权。

3、四川省核工业地质调查院专注于一系列地质领域的主营业务。首先，他们在固体矿产勘查方面拥有强大的实力，持有甲级资质，这使得他们在资源勘探上具备了高级别的专业能力。此外，区域地质调查和水工环地质勘查也是其核心业务，为环境保护和基础设施建设提供了坚实的技术支持。

4、前身为核工业部西南地质勘探局，1999年实行整体属地由四川省政府管理。辖直属事业单位3个、地质调查院1个、地质大队3个、研究所2个、中等专业技术学校1个（核工业成都机电学校）、军转民控股企业4个。在职职工932人。